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  薪酬管理简介:

    课程性质：本课程是人力资源管理专业的专业核心课程之一，系统地介绍薪酬管理的基本理论、技术和方法。
    教学目的：通过学习本课程，使学生了解薪酬管理的基本概念和基本知识，掌握薪酬管理的一般方法和技巧，并由此进一步拓宽人力资源管理知识，提高未来的人力资源管理的总体水平和能力。

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