青年教师培养成效

1、学历提升

本课程组积极鼓励青年教师攻读博士、硕士学位。在近五年内，团队教师均取得硕士学位，1名在读博士， 2名成员获教授职称，5名获副教授职称。

2、 科研成果

在近年的改革过程中，我校大学英语教学部的教师在做好教学工作的同时，还积极投入到教学研究中，把教学作为研究基础，使研究推动教学改革。所有年轻教师均有了明确的学科研究方向和课程建设目标。青年教师教改参与率几乎达到100%，主持或参与教育部，省级，校级各类科研项目50多项；出版著作、译著和教材30余部；在国家级，省级等各级各类刊物中发表论文近200多篇。

3、获奖

经过近几年的建设，大学英语课程教学队伍水平显著提高，青年教师获得了各类教学竞赛奖励：甘肃省大学英语教学竞赛一等奖；首届“外教社杯”全国大学英语教学大赛听说组总决赛优胜奖；第二届“外教社杯”全国大学英语教学大赛听说组甘肃赛区三等奖；2008年“CCTV杯”全国英语演讲大赛决赛优胜奖优秀指导教师奖；2008年“CCTV杯”全国英语演讲大赛决赛优胜奖甘肃赛区特等奖优秀指导教师奖；2009年“全国大学生英语竞赛”特等奖优秀指导教师奖；“优秀班主任”荣誉称号奖；中国民主同盟甘肃省委员会2007-2008年度参政议政工作先进个人；校级教学优秀奖。