1.学院每年借学校组织青年教师大赛的机会，积极组织青年教师提升教学水平；2.每年派出2-3位青年教师到名校和省上媒体进行访问学习和深造，将他们培养成双师型师资；
3.大力资助青年教师出版专著、教材，近年来每年都有12部以上著作出版；
4.在申报项目和发表文章后给予一定奖励，极大地鼓励了青年教师的积极性，每年申报数均在20项左右。